Le rôle du moniteur d’atelier

Prérequis

  • Un groupe de 12 participants maximum en poste de moniteur d’atelier, travailleurs sociaux en ESAT

Modes d’accès

  • En situation d’emploi, financée par l’employeur

Cette formation vise à apporter les bases à l’exercice de la fonction du moniteur d’atelier en ESAT. Elle permet de sensibiliser les moniteurs d’atelier sur leurs missions en ESAT afin de mieux accompagner les personnes en situation de handicap. Cette montée en compétence par une formation spécifique courte favorisera une meilleure connaissance des attendus des fonctions du moniteur d’atelier et d’en comprendre les spécificités.

Objectif opérationnel 

  • Comprendre l’environnement de travail et améliorer les pratiques sur le terrain

Objectifs de la formation

  • Développer les connaissances fondamentales à l’exercice des fonctions de moniteur d’atelier.
  • Situer son action professionnelle dans le cadre législatif
  • Apporter des bases théoriques aux professionnels pour améliorer leurs pratiques sur le terrain

Contenu de la formation 

  • Les missions du moniteur d’atelier
  • Le cadre législatif
  • Le travail en équipe pluriprofessionnelle
  • L’accompagnement et l’éthique
  • L’accueil d’une nouvelle personne dans l’atelier
  • La gestion de l’atelier, des aléas, et la prévention des risques
  • Le développement des compétences
  • La construction et l’animation de séquences pédagogiques

Méthode et modalités pédagogiques

La méthode est participative et interactive.  Elle demande à chacun de s’engager dans des échanges autour de situations concrètes issues de la pratique des participants. Les repérages théoriques viennent éclairer les interrogations, analyses et positionnements des professionnels.

Modalités d’évaluation

A la fin de chaque stage, les participants seront invités à exprimer leur avis sur l’intérêt et les effets de la formation :

  • Par un temps de bilan collectif
  • Individuellement par un questionnaire ouvert anonyme.
  • Par un questionnaire d’atteinte des objectifs opérationnels

Tarifs 2025

  • Tarif total de la formation : 6 930,00 € net de taxes
  • Tarif horaire de la formation : 198,00 € net de taxes

Les frais de déplacement et de repas du formateur sont facturés en sus.

Les documents pédagogiques sont offerts.

Financements

  • Employeur : plan de développement de compétences

Cette formation n’est pas éligible au CPF.

Pour toute question relative au financement, envoyer un mail à Dounia Hamdaoui, Assistante de la formation continue :

dhamdaoui@irtsidf9293.eu

Pour s’inscrire, renseigner le formulaire suivant : 

Formulaire d’inscription : Le rôle du moniteur d’atelier

  • Devis sous 3 jours ouvrés
  • Formation pouvant être déployée sous 1 mois, sous réserve de disponibilité des intervenants
  • Dounia Hamdaoui, Assistante de la formation continue
    +33 (0)1 49 44 67 15 – Envoyer un mail
  • Françoise Mille, Chargée de mission pour la formation continue et les appels d’offres
    Envoyer un mail
  • Julien Leloup, Responsable
    Envoyer un mail

Informations utiles

En intra : 35 h réparties sur 5 journées de 7 heures chacune
> Site de Montrouge (92)
> Site de Neuilly-sur-Marne (93)
> Intra